
The Next-Gen Innovator : AI, Automation and Blockchain
หลักสูตรพัฒนา Citizen Developer สำหรับบุคลากรทุกระดับ เรียนรู้การสร้างระบบอัตโนมัติ แอป และ AI Solution ด้วย Power Platform โดยไม่ต้องเขียนโค้ด พร้อมเข้าใจการประยุกต์ใช้ Blockchain และพัฒนาภาวะผู้นำเชิงนวัตกรรมเพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงในองค์กร
หลักการและเหตุผล
การสร้างนวัตกรรมและระบบอัตโนมัติไม่จำเป็นต้องเป็นหน้าที่ของนักพัฒนาเท่านั้น แต่เป็นทักษะสำคัญที่พนักงานทุกระดับควรมี เพื่อยกระดับประสิทธิภาพงาน ลดขั้นตอนซ้ำซ้อน และเพิ่มคุณค่าทางธุรกิจ การใช้เครื่องมืออย่าง Microsoft Power Platform ช่วยให้บุคลากรสามารถออกแบบ Workflow อัตโนมัติ และพัฒนา AI Agents ได้ด้วยตนเอง โดยไม่ต้องมีพื้นฐานการเขียนโค้ด ขณะเดียวกัน ความเข้าใจในเทคโนโลยี Blockchain ยังเปิดมุมมองใหม่ในการสร้างความโปร่งใส ความปลอดภัย และการเชื่อมโยงข้อมูลระหว่างระบบต่าง ๆ แนวคิดดังกล่าวจึงมุ่งพัฒนา “Citizen Developer” ให้สามารถประยุกต์ใช้เทคโนโลยีควบคู่กับการคิดเชิงระบบและภาวะผู้นำเชิงนวัตกรรม (Leadership Mindset) เพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงในองค์กรอย่างยั่งยืน สร้างวัฒนธรรมการทำงานที่คล่องตัว และพร้อมรับมือกับความท้าทายของโลกธุรกิจยุคใหม่ ทั้งยังช่วยเสริมให้พนักงานมีทักษะคิดเชิงวิเคราะห์ แก้ปัญหาเชิงรุก และต่อยอดนวัตกรรมได้ด้วยตนเองอย่างต่อเนื่อง
วัตถุประสงค์
- เพื่อให้ผู้เรียนเข้าใจหลักการทำงานและประโยชน์ของเทคโนโลยีสมัยใหม่ เช่น Blockchain, AI และ Web3 ทั้งในเชิงเทคนิคและเชิงธุรกิจ
- เพื่อพัฒนาทักษะการสร้างแอปพลิเคชันและระบบ Workflow อัตโนมัติด้วย Power Platform โดยไม่ต้องเขียนโค้ด
- เพื่อให้ผู้เรียนสามารถวิเคราะห์และประเมินแนวทางการประยุกต์ใช้เทคโนโลยีในบริบทธุรกิจต่าง ๆ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพและสร้างคุณค่าใหม่ให้แก่องค์กร
- เพื่อส่งเสริมแนวคิด Citizen Developer ให้บุคลากรสามารถพัฒนาโซลูชันและนวัตกรรมได้ด้วยตนเอง
- เพื่อเสริมทักษะการสื่อสาร การทำงานร่วมกัน และการใช้แนวคิดแบบ Agile ในการขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงขององค์กร
- เพื่อพัฒนาทักษะความคิดสร้างสรรค์และภาวะผู้นำเชิงนวัตกรรม (Leadership Mindset) เพื่อขับเคลื่อนองค์กรสู่การทำงานอัตโนมัติอย่างยั่งยืน
กลุ่มเป้าหมาย
- พนักงานระดับปฏิบัติการถึงหัวหน้างาน ที่ต้องการพัฒนาทักษะด้าน Automation และ AI Tools เพื่อยกระดับประสิทธิภาพงานประจำและลดขั้นตอนซ้ำซ้อน
- ผู้จัดการ หัวหน้าทีม หรือผู้บริหารระดับกลาง ที่มุ่งสร้างวัฒนธรรม Citizen Developer ภายในองค์กร เพื่อขับเคลื่อนนวัตกรรมจากบุคลากรทุกระดับ
- บุคลากรสายธุรกิจ (Non-IT) ที่สนใจเรียนรู้การใช้ Power Platform + AI Agents + Blockchain เพื่อออกแบบโซลูชันอัตโนมัติและต่อยอดสู่การเป็นผู้นำการเปลี่ยนแปลงดิจิทัลในองค์กร
ประโยชน์ที่จะได้รับ
- เข้าใจแนวคิดและกระบวนการสร้าง Automation และ AI Solution ด้วยตนเอง โดยไม่จำเป็นต้องมีพื้นฐานด้านโปรแกรมมิ่ง
- สามารถออกแบบและพัฒนาแอปพลิเคชันหรือ Workflow ที่ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานในหน่วยงานได้จริง
- เรียนรู้การประยุกต์ใช้เทคโนโลยี AI, Power Platform, AI Agent และ Blockchain เพื่อเชื่อมโยงข้อมูลและสร้างนวัตกรรมภายในองค์กร
- พัฒนาทักษะการคิดเชิงระบบ การแก้ปัญหาเชิงรุก และการทำงานร่วมกันในรูปแบบ Agile Team
- เสริมแนวคิด Citizen Developer Mindset เพื่อขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงดิจิทัลจากภายในองค์กรอย่างยั่งยืน
โครงสร้างหลักสูตร
- ภาพรวมแนวคิดการสร้างแอปโดยไม่ต้องเขียนโค้ด (No-Code / Low-Code)
- ทำความรู้จัก Power Apps, Power Automate, และ Copilot Studio
- แนวทางการเชื่อมต่อข้อมูลและระบบต่าง ๆ ภายในองค์กร
- Workshop การสร้างแอปจริงจาก Business Case
- ฝึกใช้ AI Builder สร้างฟังก์ชันอัตโนมัติ เช่น วิเคราะห์ภาพ/ข้อความ
- สร้างโมเดล AI เบื้องต้นที่สามารถนำไปใช้ได้จริงในงาน
- เรียนรู้การสร้าง Flow อัตโนมัติระหว่างระบบ เช่น Approval, Email, Report
- การออกแบบกระบวนการทำงานให้ลดขั้นตอนซ้ำซ้อนและเพิ่ม Productivity
- การเชื่อมต่อระบบต่าง ๆ เช่น Microsoft 365, SharePoint, OneDrive, Outlook, Teams
- ผู้เรียนพัฒนาแอปต้นแบบและระบบอัตโนมัติจากแนวคิดของตนเอง
- ฝึกนำเสนอผลงาน (Mini Showcase) และรับคำแนะนำจากผู้สอน
- แลกเปลี่ยนมุมมองและแนวทางการประยุกต์ใช้ในองค์กรจริง
- พื้นฐานแนวคิดของบล็อกเชนและวิวัฒนาการสู่ Web 3.0
- คำศัพท์และคอนเซ็ปต์สำคัญ เช่น Blockchain, Crypto, Hash, Consensus
- กลไกการทำงานของบล็อกเชนและ Smart Contract
- โครงสร้างเครือข่ายและฉันทามติ (Consensus) เช่น PoW, PoS, BFT
- Smart Contract และการประยุกต์ใช้ใน DApps Development
- ความมั่นคงปลอดภัย ความเป็นส่วนตัว และการขยายระบบ (Layer 1, Layer 2)
- การประยุกต์ใช้ Blockchain เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพองค์กร
- ตัวอย่างกรณีศึกษาในอุตสาหกรรมการเงิน โลจิสติกส์ การศึกษา และสุขภาพ
- การประเมินความพร้อมและแนวทางการนำ Blockchain เข้าสู่องค์กร
- การจัดการแรงต้าน การสื่อสารเชิงกลยุทธ์ และการกำหนดนโยบายภายใน
- ทำความเข้าใจแนวคิด “ผู้นำที่ไม่ต้องมีตำแหน่ง” (Leading without Title)
- บทบาทของผู้นำในยุค Digital Transformation: จากผู้ตามระบบ เป็นผู้สร้างระบบ
- การสร้าง Ownership และ Growth Mindset เพื่อริเริ่มโครงการอัตโนมัติในองค์กร
- สำรวจระดับภาวะผู้นำในทีม Citizen Developer
- Level 1: Leading Self – พัฒนาทักษะและแนวคิดของตนเอง
- Level 2: Leading Team – การประสานงานและขับเคลื่อนโปรเจกต์ร่วมกับทีม
- Level 3: Leading Change – การสร้างแรงบันดาลใจและขับเคลื่อนนวัตกรรมระดับองค์กร